- Forberedelse til introduksjonsprogrammetKvalifisering i mottak, kompetansekartlegging og karriereveiledningeast
- Innhold i introduksjonsprogrammetObligatorisk og individuelt tilpasset innholdeast
- Samarbeid om introduksjonsprogrammetSamarbeid innad i kommunen, med arbeidsgivere, Nav, Fylkeskommunen og frivilligheteneast
- KompetansehevingKompetansepakker, verktøy og ressursereast
Bruk av KI får innvandrerkvinner i jobb
Jobbsjansen retter seg mot hjemmeværende kvinner med innvandrerbakgrunn. Målet er å gi gode kvalifiseringstiltak for å komme i jobb eller utdanning. I denne videoen forteller deltakere og ansatte om Jobbsjansen, og hvordan bruk av KI kan støtte målet om å få flere kvinner i arbeid. Siden 2024 er Jobbsjansen styrket med 80 millioner. Årets søknadsfrist er 25. februar 2026
Les mer om

Utdanning som verktøy
Den nye kompetansepakken skal gi inspirasjon og veiledning til å bruke utdanning i introduksjonsprogrammet.

Livsmestring i et nytt land
Livsmestring i et et nytt land skal styrke deltakernes motivasjon og mestringsfølelse.
Arbeidsrettede introduksjonsprogram
Programmet skal bestå av innhold som bidrar til at deltakeren tidlig får kompetanse for å delta i arbeidslivet.
Opplæringsløp for å bli assistent
Målet er at flere kan jobbe som assistenter i helse- og omsorgssorgsektoren og barnehage- og skolesektoren.